Former des dirigeants capables de comprendre les transformations mondiales ne se joue plus uniquement dans une salle de cours. Dans un contexte marqué par l’accélération des mutations technologiques, industrielles et managériales, CentraleSupélec Exed Campus Casablanca renforce son approche pédagogique en intégrant les Learning Expeditions en Chine comme une composante structurante de ses programmes Executive Education.
À travers ces immersions internationales, l’école offre à ses participants une exposition directe à des écosystèmes économiques parmi les plus dynamiques au monde. L’objectif est clair. Il s’agit de compléter les enseignements académiques par une expérience terrain, au contact d’entreprises, d’experts, d’acteurs technologiques et d’environnements industriels qui façonnent les nouveaux équilibres de compétitivité.
La dernière Learning Expedition, organisée en mars 2026, a illustré cette ambition à travers un programme d’une semaine en Chine, entre Shanghai et Hangzhou. Pensé comme un parcours d’observation, de compréhension et d’échange, ce séjour a permis aux participants de s’immerger dans les réalités de l’innovation chinoise, à travers trois keynotes au campus emlyon Asia, des visites d’entreprises, des temps de networking et des moments de découverte culturelle.
Une pédagogie qui confronte les dirigeants au réel
Pour CentraleSupélec Exed Campus Casablanca, l’Executive Education doit permettre aux dirigeants et managers d’élargir leur champ de vision, d’interroger leurs modèles de décision et de mieux appréhender les transformations à l’œuvre dans les grandes économies mondiales. Les Learning Expeditions répondent à cette exigence en plaçant l’expérience terrain au cœur du processus d’apprentissage.
Cette approche permet aux participants de relier les concepts étudiés dans les programmes aux réalités opérationnelles observées sur place. Elle favorise une compréhension plus fine des stratégies d’innovation, des modes d’organisation, des choix technologiques et des dynamiques de marché. Elle permet également de développer une posture de leadership plus ouverte, plus agile et mieux connectée aux enjeux internationaux.
« Avec les Learning Expeditions en Chine, nous voulons offrir à nos participants bien plus qu’un voyage d’étude. Nous leur proposons une immersion stratégique et pédagogique dans des environnements qui transforment l’économie mondiale. Cette expérience leur permet de prendre du recul, de confronter leurs acquis aux réalités du terrain, d’enrichir leur capacité à piloter la transformation et d’envisager de nouveaux leviers de croissance pour leurs organisations», souligne Nassef Hmimda, Directeur de la formation continue à l’Ecole Centrale Casablanca.
Shanghai et Hangzhou au cœur de l’innovation chinoise
L’édition de mars 2026 a été conçue autour de deux villes emblématiques des transformations chinoises. Shanghai, place économique majeure et vitrine de la modernisation industrielle et financière du pays, a offert aux participants une lecture concrète des logiques de croissance, d’innovation et d’internationalisation. Hangzhou, reconnue pour son écosystème technologique et entrepreneurial, a permis d’approcher de près des acteurs engagés dans la robotique, l’intelligence artificielle, le digital et les nouveaux usages.
Le programme a notamment permis aux participants de rencontrer des entreprises chinoises évoluant dans des secteurs à forte valeur ajoutée. La visite de Launch Design a ouvert une perspective sur le design automobile, l’ingénierie industrielle et le développement de véhicules. Celle de PNC Process Systems a mis en lumière les enjeux liés aux équipements de haute pureté et aux technologies critiques pour l’industrie des semi-conducteurs. À Hangzhou, les échanges avec Joy Media ont permis d’aborder les nouveaux modèles du marketing digital, du live streaming et du social commerce, tandis que Deep Robotics a illustré les avancées de la robotique autonome et de l’intelligence incarnée.
Au-delà de la diversité des secteurs observés, cette Learning Expedition a permis aux participants de mieux comprendre la manière dont les entreprises chinoises articulent technologie, vitesse d’exécution, adaptation aux usages et ambition internationale. Elle a également permis de questionner les conditions de transfert, d’inspiration ou d’adaptation de ces modèles dans les contextes marocain et africain.
Une ouverture internationale au service des dirigeants marocains et africains
L’intégration des Learning Expeditions en Chine traduit la volonté de CentraleSupélec Exed Campus Casablanca de former des dirigeants capables d’évoluer dans un environnement globalisé. Pour les entreprises marocaines et africaines, cette ouverture internationale constitue un levier stratégique. Elle permet de mieux comprendre les chaînes de valeur mondiales, d’anticiper les ruptures technologiques et de nourrir des stratégies de transformation adaptées aux réalités locales.
Cette démarche s’inscrit dans une vision exigeante de la formation exécutive. Elle combine excellence académique, immersion terrain et exposition internationale. Elle permet aux participants de sortir d’une approche strictement théorique pour développer une vision plus opérationnelle des mutations économiques. Elle renforce aussi leur capacité à dialoguer avec des écosystèmes différents, à décrypter des modèles de croissance et à identifier de nouveaux leviers de compétitivité.
En faisant de la Chine un terrain d’apprentissage stratégique, CentraleSupélec Exed Campus Casablanca confirme son positionnement d’acteur engagé dans la montée en compétences des dirigeants. L’école affirme ainsi une conviction forte. Dans un monde en recomposition, la formation des leaders doit leur permettre non seulement de comprendre les transformations, mais aussi de les vivre, de les analyser et de les traduire en décisions concrètes.
Une expérience appelée à s’inscrire dans la durée
Les Learning Expeditions en Chine s’inscrivent dans une dynamique plus large d’internationalisation des programmes Executive Education de CentraleSupélec Exed Campus Casablanca. Après plusieurs éditions consacrées à différents volets de l’économie chinoise, ces immersions confirment leur valeur ajoutée pour des profils dirigeants confrontés à des enjeux de transformation, de compétitivité et de croissance.
À travers cette approche, CentraleSupélec Exed Campus Casablanca entend continuer à proposer des expériences pédagogiques qui associent rigueur académique, intelligence interculturelle et confrontation au terrain. Cette ambition s’inscrit dans la dynamique d’un réseau académique international de premier plan, avec le soutien de Centrale Pékin, membre du Groupement des Écoles Centrales (GEC), renforçant ainsi l’ouverture mondiale et la richesse des échanges portés par l’écosystème Centrale. Une manière de préparer les dirigeants à agir avec discernement dans des environnements complexes, ouverts et profondément transformés par la technologie.